推动量子前沿极限的女性: Inbar Zohar,量子机器博客,2022年2月1日
母亲们是如何在科学竞赛中受到惩罚的《自然》,第595卷,2021年7月22日
学术界的性别偏见:一个需要解决的终身问题,神经元109,2021年7月7日
为女性科学家的未来铺平道路,采访魏茨曼科学研究所促进妇女科学和性别平等办公室主任Idit Shachar教授,2021年4月,魏茨曼Wonder Wanderyabo怎么下载
不同国家和学科之间科学职业性别不平等的历史比较2020年1月22日
她知道S,רזיד
WeizmannVoices播客,推动女性参与科学与Lia Addadi教授、Daniella Goldfarb教授、Sharon Rabin-Margaliot教授,2019年9月
WeizmannVoices播客由Lia Addadi教授主持,2019年7月
אישוויוןמגדריבאקדמיהבכללובמקצועותהמדעוהטכנולוגיהבפרט:נראות,סיבות,פתרונותומההלאה“2018”
糟糕的科学和男女皆宜的大脑,《自然》2019年2月号
科学领域的女性,《自然》2018年8月
- 在推荐信写作中避免性别偏见,亚利桑那大学
- “发表然后灭亡?”学术终身职位晋升中的性别差距评估,2017年12月,凯瑟琳·韦萨,北卡罗来纳大学教堂山分校
- “推动女性参与科学的十年”,2017年11月,魏茨曼奇迹漫游
- “她自己的实验室”,2017年10月,魏茨曼杂志
- 我们建立了语音调制来掩盖技术面试中的性别。事情是这样的,面试。io博客,2016年6月
- נסגדרי, 2017年
挑战科学文化的女性:鼓励包容,塔斯马尼亚时报,2016年7月
- 与Daniella Goldfarb教授的问答,打破女性博士后瓶颈,魏茨曼直接,新闻来自魏茨曼科学研究所,2016年7月yabo怎么下载
- Haaretz的文章关于在魏茨曼研究所举办的关于科学和母性的独特研讨会
- (דים,טנגי,נדסטיקפרויקטמהמטמ”נועדלעודדתלמידותצעירותלעסוקבתחומי
- 当团队合作对女性不起作用时,《纽约时报》,2016年1月
- 性骚扰不能保密年代,自然杂志,2016年1月
- 《科学中的女性》,自然杂志
- 物理学中的女性
- 性别与自我引证
- 切实可行的政策可以消除性别不平等
- 国家招聘实验显示,在STEM终身教职轨道上,教师对女性的偏好为2:1
- 教授是专横还是聪明?很大程度上取决于性别《纽约时报》
- 对卓越的期待是各学科性别分布的基础,科学杂志
- 哈佛内隐偏见测验
- 亨特学院关于无意识偏见的教程
- 性别与自我引证
- 物理学中的女性
书
- 《自信密码:自信的科学与艺术——女人该知道》凯西·凯和克莱尔·希普曼著
- 《向前一步:女性、工作和领导意志》,谢丽尔·桑德伯格著
- 每周四:来自成功女科学家的故事和策略,Ellen Daniell